Analista de Recursos Humanos R&S – São Paulo – SP

Atribuições:

  • Recrutamento e seleção de todos os níveis hierárquicos – gerenciais e operacionais.
  • Entender demandas de vagas com os gestores solicitantes.
  • Conduzir o processo seletivo – agendamento de entrevistas, realização de entrevistas, emissão de pareceres sobre os candidatos, retorno aos candidatos.
  • Desenvolver fontes de recrutamento para aprimorar o processos de seleção.

Requisitos:

  • Experiência com R&S de todos os níveis hierárquicos
  • . Idioma: Inglês – Fluente Conduzirá entrevistas em inglês – necessário fluência no idioma.
  • Disponibilidade para atuar na zona Sul de SP.

Salário:

  • De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00

Benefícios:

  • Assistência Médica / Medicina em grupo, Curso de idiomas, Tíquete-refeição, Vale-transporte

Observações:

  • Link da vaga: https://www.selecaoprofissional.com.br/vaga/analista-de-recursos-humanos–recrutamento-e-selecao-sao-paulo-17257 (copie e cole o link em seu navegador) Para concorrer a esta e outras vagas cadastre-se no site: www.selecaoprofissional.com.br

Enviar currículo informando a vaga pretendida para vagas@selecaoprofissional.com.br

Analista de Departamento Pessoal – São Paulo – SP

Atribuições:

  • Como membro do time de Pessoas&Cultura, você será responsável pela realização dos processos internos relacionados à pessoas, dando o suporte necessário pro time Liv Up se desenvolver e alcançarmos juntos as grandes metas que almejamos!

Suas responsabilidades serão:

  • Conferência da folha de pagamento, férias e rescisões;
  • Gerenciamento de ponto eletrônico;
  • Conferência e cálculo de de provisões, férias e 13º salário;
  • Auxílio no processo de admissão;
  • Realização das movimentações de afastamento, alteração de cargos e salários, alterações de dados pessoais e cadastrais;
  • Compra de benefícios;
  • Atendimento dos colaboradores para tratar suas dúvidas e orientá-los sobre questões relacionadas ao RH.

Diferenciais:

  • Conhecimento técnico sobre legislação trabalhista, inclusive na nova reforma trabalhista;
  • Conhecimento do E-Social (Eventos de Tabelas, Eventos Não-Periódicos, Eventos Periódicos);
  • Experiência com processos;
  • Ter conhecimento técnico em Excel, ter experiência na administração e gerenciamento de Folha de Pagamento.

Requisitos:

  • Gostar de pessoas e de atendimento.
  • Perfil pró-ativo, com habilidade de comunicação, flexibilidade, boa postura e habilidade em lidar com mudanças.

Salário:

  • a combinar

Benefícios:

  • Vale Transporte, Vale Refeição, Vale Alimentação

Observações:

  • Contrato: CLT (Efetivo)

Link da vaga: https://www.recrutasimples.com.br/vaga/analista-de-departamento-pessoal/sao-paulo-sp/-LCiEvK50kNQqxrB8O3u?referrer=vagasempregosp
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Enviar currículo informando a vaga pretendida para vaga.jv5329a@sp.recrutasimples.com

Analista de Treinamento e Desenvolvimento Sênior – São Paulo – SP

Requisitos:

  • Ensino Superior Completo
  • Desejável Pós-Graduação e/ou Especialização
  • Vivência em projetos de desenvolvimento organizacional em Recursos Humanos (PDI /Academia de liderança /Avaliação de desempenho /KPI’s) e treinamento em geral

Atividades:

  • Realizar processos de integração e onboarding dos gestores; ? Elaborar e conduzir projetos corporativos de desenvolvimento (DHO), referentes: avaliação de desempenho, engajamento, gestão de mudanças, entre outros.
  • Desenvolver treinamentos técnicos e comportamentais para todos os públicos e níveis de todas as marcas, com metodologias e ferramentas aderentes ao público alvo, visando o desenvolvimento e capacitação das nossas pessoas. Apresentações e relatórios da área.
  • Desenvolvimento e implantação da escola de liderança. Suporte na implantação da plataforma de e-learning (Moodle).

Salário:

  • R$ 5.000,00 + Benefícios

Local de Trabalho: Zona Sul (Vila Olímpia)

Horário de Trabalho:

  • De Segunda a Sexta das 08:00 as 18:00

Enviar currículo informando no assunto do e-mail a vaga pretendida para vagasautomotivasgrandesmarcas@gmail.com no assunto do e-mail a vaga ANALISTA DE T&D SÊNIOR

Analista de RH – Ferraz de Vasconcelos – SP

Atribuições:

  • Estamos contratando um Analista de Rh para se juntar a nossa quipe.

Requisitos:

  • Ensino Superior Completo.
  • Experiência em recrutamento e seleção na industria automotiva – normas da qualidade.

Salário:

  • R$ 4500,00

Benefícios:

  • a combinar

Observações:

  • Contrato: CLT (Efetivo)

Link da vaga: https://www.recrutasimples.com.br/vaga/analista-de-rh/ferraz-de-vasconcelos-sp/-LCEeatgFT2P5poNsQf7?referrer=vagasempregosp
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Analista de Recursos Humanos Sênior – Barueri – SP

Atribuições:

  • Recrutamento e Seleção de vagas de todos os níveis, desde operacional até cargos executivos;
  • Aplicação de testes psicológicos;
  • Rotinas Administrativas da área
  •  Oportunidade temporária para efetivação

Requisitos:

  • Formação completa em Psicologia
  • Inglês intermediário
  • Excel Intermediário
  • Desejável formação DISC

Salário:

  • De R$3000,00 ate R$4000,00

Benefícios:

  • Vale Transporte, Vale Refeição

Observações:

  • Contrato: Temporário

Link da vaga: https://www.recrutasimples.com.br/vaga/analista-de-recursos-humanos-senior/barueri-sp/-LC46kI6URvSaMZqOnH_?referrer=vagasempregosp
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Estágio em Departamento Pessoal – São Paulo – SP

Atribuições:

  • Deverá estar cursando: Ensino Superior em Administração ou Recursos Humanos.
  • Acessar arquivos diversos e auxiliar na execução de rotinas da área, arquivar documentos, auxiliar a inclusão e exclusão de dados no sistema de folha de pagamento, analisar documentos e planilhas, atualizar CTPS e emitir declarações diversas e auxiliar em rotinas diversas da área.
  • Conhecimentos em Excel, Outlook, Windows e Word básicos. Inglês será um diferencial.

Salário:

  • a combinar

Benefícios:

  • a combinar

Observações:

  • Contrato: Estagiário

Link da vaga: https://www.recrutasimples.com.br/ext/vaga/estagio-em-departamento-pessoal/sao-paulo-sp/-LBWSDgYmdR0_ap2RqqG?referrer=vagasempregosp
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